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您现在的位置:文本版-企业文化 双促提起精气神 ——二化“双促”活动见闻 “双促”活动第一阶段结束,抽丝去茧,将其在二化开展情况,从各个点上的具体工作反映出来,形成一篇二化见闻。 促和谐:活动提起精气神 二化厂党委提出活动要向八小时外延伸,各基层单位积极响应,在娱乐的同时,既增强了干部职工的身体素质,又增进了干群之间的感情,和谐在欢笑声中注入每个人的心田。 500多名女职工。由厂工会举办的“庆三八促和谐”运动会,不仅讲究趣味,更讲究与实际相结合,如安全接力跑项目,寓安全生产于短跑竞赛中,将穿戴安全带、安全帽、安全手套等安全措施与娱乐相结合,既增加了活动的趣味性,又增强了广大女职工的安全保护意识,同时还对如何穿戴安全防护用品有了正确的认识。 50多名服务者。作为第六届“山东省十大杰出青年志愿服务集体”获得者,二化青年志愿者服务队在开创了全公司的品牌服务项目“十六人饮水机除垢清洁服务队”之后,今年增设羽绒服去污、键盘清洗的项目,同时,为更好的服务社区居民、方便职工生活,专门设计下发了《康平社区志愿服务情况调查问卷》,从志愿服务的内容、项目以及志愿者的服务态度、质量等,全方位进行了调查摸底,为下一步改进活动效果、提高活动质量提供了可靠的依据。 11个党支部。春节前后,包括厂办支部、党群支部以及9个基层车间党支部举办了形式多样的联欢游艺活动。唱歌、跳舞、相声,够级、茶话、毽球等等,欢声笑语、挥汗动脑,快乐一片、祥和一片。 促发展:红旗迎风再飘扬 结合项目建设,二化大张旗鼓展开劳动竞赛。参建单位为荣耀、为企业、为发展,厉兵秣马、蓄势待发,现场初现端倪。 甲醇党员的早课。每天八点钟,由车间领导班子组织技术骨干、班组长,总共15人,其中绝大部分是党员,围绕资源优化项目工艺装置建设进度、施工情况、质量检查中发现的问题和将来生产运行在哪些位置可能出现隐患及如何处理等四方面内容,讨论交流,将比较集中的问题反馈给资源优化项目部,由其负责解决。之后,开始一天的现场生活,为职工讲解工艺流程、事故预案的演练,熟悉管线的走向和阀门的位置,察看督促施工进度。所有的付出,就是为了能够实现及早顺利开车、尽快稳定运行的最终目的。 水汽党团员突击队的奋战。1300多平方米的新建资源优化项目空分装置配套循环水水池中,由于前不久带负荷冲洗管线和凉水塔、铁屑、焊渣、碎水泥块、包装箱的碎木条等杂物比比皆是。水汽组织全体党员、团员组成突击队,在闷热、潮湿的池底,奋战五个半小时,清理淤泥杂物70多桶,污物汗水布满每个突击队员的全身,他们用行动做了最好的示范。 (杨涛) |
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