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                                  总部来我公司调研“双促”
                              公司召开专题调研座谈会汇报工作
    本报讯 (记者尹衍红) 6月25日上午，总部“双促”办公室来我公司进行专题调研。公司领导席秀海、王洪亮，公司党委宣传部、组干部、人力资源部、工会等部门负责人出席了专题调研座谈会。
    会上，公司“双促”集中工作办公室负责同志向总部调研组介绍了我公司深入开展“双促”主题活动，凝心聚力推动企业和谐发展的具体做法和取得的成效。
    公司党委书记、公司副经理席秀海在会上发言说，企业发展了，职工的凝聚力如何增强？在改革的新形势下，职工的主人翁精神和地位如何得到体现？这是领导干部必须重视的。在“双促”主题活动中，首先要解决的就是领导干部如何为群众服务，职工如何为企业尽心等问题。领导干部只有心中装着职工，职工的心中才能装着企业。
    公司党委副书记、工会主席王洪亮向调研组重点介绍了工会组织如何完善基层代表联系人制度，将职工代表联系人延伸到每一个班组的经验做法和全面实施“一对一”联系、帮扶制度的情况。
    6月25日下午，总部“双促”调研组成员到基层进行了专题座谈。在烯烃厂，调研组成员参观了设在厂区的医疗卫生室，对烯烃厂领导关心重视职工身心健康的作法大加赞扬。在该厂召开的一线班组长座谈会上，来自生产一线的班组长们针对“双促”活动中，领导干部如何与职工面对面沟通，治理周边小化工异味污染，解决职工的实际困难等实事一一道来。该厂裂解车间班长于健说的话代表了大家的心声。他说，如今职工的实际困难领导都记在心上帮助解决了，现在的沟通会上，职工个人的事反映少了，现在大家更关注的是企业发展和企业的安全生产。大家明白，只有企业这个大家发展好了，职工个人的小家才能更好。
    在炼油厂，调研组成员与来自一线车间的党支部书记进行了座谈。炼油厂物业管理中心党总支书记朱永国、第一装洗车间党支部书记郗海才、连续重整车间党支部书记姜能刚等先后谈了如何从思想上尊重职工，与职工交朋友的作法。
    总部“双促”活动办公室调研组成员对我公司在“双促”主题活动中，坚持重沟通、建机制、办实事，努力搭建干群关系的桥梁，把群众工作做实、做细、做到位的好作法给予了高度赞扬。