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                                   对做好关工委工作的几点思考
                                    公司关工委秦建新李际录
    状态在于心态。关工委的工作，属于社会公益事业。从事关工委工作的是以离退休老同志为主体的志愿者队伍，它要求人们不计报酬、不讲名利，以奉献为荣。老同志有幸参加关心下一代工作是继续学习、广交朋友、实现自身价值的一个机会，是一种善举、一种乐趣、一种回报，是提升自身生活生命质量的需要，从这个意义上讲组织老同志参加关心下一代工作，也是对老同志的一种关心。以这样的心态参加关工委工作，才会产生持续的热情和积极性，找到发挥作用的途径，保持良好的工作状态。
    生命力在于活动。人的“生命在于运动”已经成为共识。一个群众性工作组织的生命力同样在于活动，在于活动内容和形式的创新和发展。因此关工委，尤其是基层关工委要在认真调查研究的基础上，搞清楚党和政府、企业和社会需要我们做什么？下一代需要我们关心什么？我们的“五老”队伍能够做些什么？在这个基础上本着“需要”、“实效”、“适销对路”的原则设计活动方案。扎扎实实地开展老少互动、动静结合、寓教于乐、丰富多彩、生动活泼的活动并逐步创立自己的品牌项目，给“五老”队伍搭建一个广阔的平台，确实保护好他们的热情和积极性，充分发挥他们的优势，使关工委工作真正成为他们老有所为的重要舞台、老有所学的重要课堂，老有所乐的重要场所，为构建和谐社会作奉献的重要阵地，同时不断扩大关工委工作的渗透力、影响力，吸引力、激活生命力。
    活动重在互动。组织“五老”关心教育下一代，实际上就能使一老一少在相互沟通、碰撞和学习中缝合观念的差距，在继承和弘扬传统伦理道德和价值观念的基础上逐步建立起新的价值观念和道德体系。互动重在感情。经常通过面对面、心对心、情对情的沟通交流，既发挥了老同志对下一代传承、引导、关爱和保护作用，又可以促使下一代爱老、敬老和学老，营造起一个“老少共建”、“老少共享”、“老少共进”、“老少双赢”，优势互补，和谐相处的良好氛围。多年来很多地方和单位开展的“忘年交”、“老少共建”和“十个一”、“十大员”、“一帮一”、“留下金钥匙”、老少同堂研讨、相互赠言、共同写字作画等品牌活动都较好的体现了老少互动，双向关爱的精神。有的单位老少共同组成大型志愿者队伍，开展社会公益活动，既体现了老少互动，又扩大了社会影响。根据形势的发展，老少互动的方式要不断创新，路子要不断拓宽。除了面对面互动以外，还可以通过信件书面交流，在互联网上通过多种形式进行沟通，更加广泛地进行信息交流、知识交流、理念交流、情感交流，不断拓宽互动的途径，加深互动的深度，提高互动的质量。
    总之，关工委和“五老”队伍要坚持正确的理念，保持积极的心态，不断创新活动形式，规范运作，有所作为，成为一个名副其实的群众性工作组织，为构建和谐社会做出积极奉献！