在日常的工作和生活中，我们常常会遇到一些小额的支出，比如交通费、餐饮费等。对于这些费用，如果金额低于500元且没有取得正式发票的情况下，是否能够进行报销？如果可以的话，又能报销多少次呢？这不仅是职场人士关心的问题，也是企业财务管理中需要明确的一个重要环节。

首先，我们需要了解的是，根据我国现行的财务制度及相关法律法规，并没有明确规定所有500元以下的小额费用都必须提供发票才能报销。实际上，在很多情况下，只要能够提供合理的证明材料（如收据、支付凭证等），并且符合公司的报销政策，这类费用是允许报销的。但是，具体到每次报销的具体情况，则需要结合单位内部的规定来判断。

那么，对于没有发票的小额费用，究竟可以报销多少次呢？这里并没有一个固定的答案，而是取决于以下几个因素：

1. 公司内部规定：每个企业的管理制度不同，有些公司可能会对小额无发票费用设置上限，比如每月或每季度累计金额不得超过一定数额；而另一些公司则可能完全不设限，只要符合规定的流程即可。

2. 实际需求合理性：即便是在允许范围内，若发现频繁出现大量小额无发票费用记录时，财务部门通常会进一步审查其真实性与必要性，以防止滥用现象发生。

3. 诚信原则：无论是大额还是小额费用报销，都应遵循诚实守信的原则。一旦被查实存在虚报冒领行为，不仅会影响个人的职业信誉，还可能导致严重的法律后果。

综上所述，对于500元以下费用无发票能否报销以及可以报几次的问题，并没有统一的答案，而是要视具体情况而定。作为员工，在享受福利的同时也应当遵守相关规定，合理合法地申请报销；而作为管理者，则需不断完善内部管控机制，确保资金使用的透明度与安全性。只有这样，才能实现企业和个人之间的双赢局面。